如何選擇合適的巴長？

時間：2018-08-08

作者：山東求是達明企業管理咨詢有限公司

詞條
詞條說明
企業一把手應該集權還是放權？
? ? ? ?近些年來，如何賦能員工、如何放權一直是企業熱衷討論和研究的課題。其熱烈程度，致使一提及“集權”就成了負面的靶子，必先批判而后快。其實熱衷于賦能和放權，這是管理的進步，也是當前強個體社會形勢下應運而生的管理重點，但是經營者一定要要記得賦能和放權是管理和經營的一面而不是全部。而如何賦能和放權，甚至是選擇放權還是集權，都應該根據行業特點及企業自身特點
第22屆弘道私董會 ——“2022踔厲前行”主題私董會圓滿落幕
? ? ? ?2021年1月16日，求是達明“2022踔厲前行”主題私董會在濟南基金大廈5號會議室拉開帷幕，本期活動回顧2021年與弘道私董成員企業一起的成長經歷，同時對2022年企業在科技創新、戰略錨定、組織管理等方面帶來新的思考方向。? ? ? ?主辦方求是達明咨詢公司董事長董乃鋒先生以及圣創控股集團董事長王興國先
濟南阿米巴經營實戰班
課程背景 2021年是中國“十四五”開局之年，也是兩個**目標交匯與轉換之年。未來五年，中國經濟增長面臨著關鍵性轉型，經濟將由中高速增長轉為中低速增長,期間還面臨著充滿不確定性的外部環境，企業經營將面臨著**的壓力！在思考企業經營的過程中，大量的優秀企業家認識到阿米巴經營在組織創新、團隊激活、經營人才培養等方面的威力，于是開始學習實踐阿米巴經營，如華為、上汽、美的、阿里巴巴、海底撈、韓都衣舍
《戰略澄清和年度目標體系構建》——求是達明第21期公益講堂圓滿結束
2021年11月6日，在濟南市中小企業公共服務中心4樓會議室，山東省企業管理咨詢協會副會長單位——求是達明咨詢承辦的*21期公益講堂——《戰略澄清和年度目標體系構建》如期舉行。疫情防控需要，本次公益講堂只開放20個名額；雖然天氣預報說會有雨、但依然沒有阻擋企業家和管理者學習成長的腳步,不到14點，就已經高朋滿座！《戰略澄清和年度目標體系構建》——求是達明*21期公益講堂圓滿結束本次公益講堂邀