【好得科技】視頻面試需要注意些什么？

時間：2020-03-04作者：好得科技有限公司上海政享科技分公司瀏覽：156

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• 詞條

  詞條說明

• 【好得科技】明星逃稅偷稅

  從將近20年前的劉曉慶偷稅案到如今范冰冰“陰陽合同”我們不難意識到：對稅法規(guī)制的真正完善不是一蹴而就的事情。相反，我們更應該與時俱進，把其視作一個長期的動態(tài)調整。同時，只有時間與實踐才能真正檢驗出相關稅法規(guī)制改善合理與否。 國家稅法部門對稅法進行不斷完善，公民也能真正走入對高收入者以及對每一個納稅人的監(jiān)督的大門，社會中的每一份不可或缺的力量的真正凝聚起來。如此，我國立法水平將更高，也將更有利于社會

• 【好得科技】企業(yè)靈活用工模式是什么？

  靈活用工區(qū)別以往的用工模式，他的方式更為靈活。用人單位和勞動者不用建立正式的勞動關系，而且也不需要承擔雇主風險，將人力支出轉變?yōu)榱藰I(yè)務費用，通過靈活用工平臺開具的增值稅專用發(fā)票進行抵扣，極大地降低了企業(yè)的用工成本。 好得科技旗下的好得靈工平臺是一個共享經(jīng)濟時代靈活用工的服務平臺，可為企業(yè)、創(chuàng)客、個體工商戶、自由職業(yè)者等提供人力資本共享服務、SAAS結算系統(tǒng)、薪稅優(yōu)化、用工管理等一攬子解決方案，通過

• 【好得科技】稅收臨界點籌劃

  主要包含以下內容： （1）稅基臨界點籌劃，假若稅法規(guī)定企業(yè)一次性收入超出10000 元，這時候就需要繳納3%稅款，為此企業(yè)收入為11000 元，為有效規(guī)避納稅臨界點，企業(yè)就可以通過減少收入1000 元實現(xiàn)納稅籌劃目的，企業(yè)稅負負擔也會極大減輕。 （2）稅基跳躍臨界點籌劃，這一情況多存在于一些應稅商品當中，如：結合消費稅法甲類、乙類、丙類卷煙需要按照20%、40%和25%稅率對稅款進行繳納，在卷煙價

• 【好得科技】企業(yè)薪酬管理的特點

  企業(yè)薪酬管理具有敏感性、特權性和特殊性的特點。 首先，大多數(shù)人在應聘、擇業(yè)時，薪酬待遇是一個極為重要的考慮因素，一個企業(yè)中薪酬管理的機制、未來 薪酬發(fā)展的水平直接影響員工的選擇，薪酬關乎每一個員工的切身利益，因此薪酬管理是具有敏感性的。 其次，在一些企業(yè)中，薪酬管理體系中薪資待遇方面的考核定級等規(guī)章制度沒有明確的規(guī)定，一般根據(jù)管理層的態(tài)度進行決定。或者該部分管理內容不夠公開透明，說明在某些層面上，