【好得科技】企業如何打造專業財務風險管理隊伍

時間：2020-03-20

作者：好得科技有限公司上海政享科技分公司

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詞條說明
【好得科技】企業給員工繳納社保不合規會怎么樣？
根據《*人民共和國社會保險法》第六十條第一款“用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費”之規定，企業通過社會中介機構代繳職工社保費、個人繳納后予以報銷及未按法定要求比例足額繳納行為均違法，根據《社會保險法》第八十六條之規定，社保部門有權對相關用人單位加收滯納金，或對用人單位處以社保費欠繳數額一倍以上三倍以下標準罰款。除社保征收機構可對用人單位進行處罰外，勞動**監察部門亦有權根據**《社
【好得科技】工資薪金所得與勞務報酬所得的區別
隨著新個人所得稅的實施，政府部門對個稅征收的嚴格管理，許多中大型企業針對兼職人員收入都按照正規要求歸入的“勞務報酬”處理，并代扣代繳個人所得稅。但經營不穩定的小企業中，兼職人員報酬處理、代扣代繳個稅處理方面，仍存在諸多問題。兩者的區別在于“勞務報酬所得”是個人獨立從事某種技藝，獨立提供某種勞務而取得的報酬，他與支付報酬的單位不存在雇傭與被雇傭關系。而“工資、薪金所得”是個人非獨立勞動，從所在單位
【好得科技】企業人事外包的局限性
雖然人事外包可以給企業帶來一系列的積極功能,但同樣有其局限性,也可能給企業帶來消極影響。首先,如果僅僅出于節約成本的目的而決定將人力資源管理的某些業務外包,就往往會導致戰略上的短視,尤其當企業對人力資源管理的業務外包管理監控不善時,無論實施效果還是節省開支都難如人愿。其次,由于人力資源管理活動的復雜性,外部服務機構和客戶公司之間簽訂的合約不可能十分完備,這樣就使得交易成本增加,短期交易帶來的不
【好得科技】金稅三期從哪年開始查
2019年3月1日起，金稅三期并庫版正式上線，也就是原國稅系統和原地稅系統兩個數據庫合并為一個數據庫。金稅三期通過大數據實現覆蓋稅務總局、國稅、地稅各級機關以及其他政府部門的網絡互聯，合并后的信息將更加全面、精準，讓企業的違反行為無所遁形。另外一個比較重要的是，社保由社保部門轉為稅務部門征收，意味著社保的繳納也納入金稅三期系統監控之下，不給員工繳納社保將面臨逃稅罪的指控。好得靈工，好得科技有